Blog
13 februari, 2017

Lees in: English

Met een fantastische candidate experience alleen ben je er nog niet. Je site moet ook gebruiksvriendelijk zijn, anders haken potentiële kandidaten alsnog af. Dit lijkt misschien een open deur, maar de praktijk wijst vaak anders uit. Laten we daarom wat dieper ingaan op laadtijd en responsiveness, beide essentiële elementen voor een goede gebruikerservaring.

Laadtijd en de tijd die je hebt om een eerste indruk te maken

Wist je dat je 8 seconden hebt om een bezoeker te overtuigen de reis op jouw carrière website te vervolgen? Bovendien haakt 40% van de bezoekers af wanneer de laadtijd van je website 3 seconden bedraagt. Op mobiele sites is dit zelfs 53%! Dus heb je bij een laadtijd van 3 seconden nog maar 5 seconden om een kandidaat te overtuigen. Dat maakt laadtijd één van de allerbelangrijkste pijlers voor je (mobiele) carrière-website.

Laadtijd is de snelheid waarmee een pagina zich laat inladen op verschillende apparaten
.

Nog te vaak laten we de paginasnelheid ten koste gaan van mooie designs en nieuwe trendy functionaliteiten. Helaas lijken bezoekers van een carrière-site meer te geven om snelheid dan om de toeters en bellen die we aan onze websites toe willen voegen. Daarnaast is de laadtijd van een pagina een steeds belangrijker voor de ranking in zoekmachines.

Andere voordelen van een snelle laadtijd:

  • Het verbetert de user experience
  • Het verhoogt de engagement van bezoekers
  • Je bounce-percentage gaat omlaag
  • Je conversie neemt toe

Welke factoren zorgen voor een snelle laadtijd?

De snelheid waarmee een pagina laadt is afhankelijk van:

  • de snelheid van de verbinding
;
  • de bestandsgrootte van de HTML, CSS, Javascript en afbeeldingen;

  • het aantal CSS- en JS-bestanden en afbeeldingen.

Voorbeelden van hulpmiddelen om je laadtijd te verbeteren zijn:

Content Delivery Network (CDN)

Dit is een systeem waarbij meerdere servers op diverse locaties wereldwijd zijn geplaatst. Op alle locaties staat dezelfde content. Wanneer een bezoeker content van de site wil zien, wordt dit opgehaald van de server die het dichtst bij de locatie van de gebruiker staat. Dit kan een flinke snelheidswinst opleveren als je bezoekers van over de hele wereld komen. Als bezoekers van je site voornamelijk uit het land komen waar je server staat, heeft een CDN niet zoveel effect.

Browser caching

Dit houdt in dat er een ‘foto’ van een pagina wordt gemaakt en bewaard voor de volgende bezoeker. De server hoeft dan alleen die ene foto uit te leveren in plaats van alle losse elementen opnieuw te berekenen. Dit geeft in veel gevallen een flinke tijdwinst. Caching is met name geschikt voor informatie die niet verandert.

Zelftest

Via Google PageSpeed Insights kun je eenvoudig checken hoe het gesteld is met de laadtijd van jouw site. Scoor je 80% of hoger? Dan zit je goed, maar dat betekent niet dat je achterover kunt leunen. De content op je site en beoordelingsfactoren van Google veranderen continu, dus test jezelf van tijd tot tijd.

Google geeft altijd een indicatie van de oorzaken van je trage laadtijd. Daarmee weet je dus welke gedeeltes van je site je kunt verbeteren, verplaatsen of opnieuw kunt ontwikkelen.

Responsiveness

Hier kunnen we kort over zijn. Een responsive site is een absolute must voor elke carrière-website. Dit betekent dat je website schaalt naar het formaat van verschillende devices (zoals desktop, laptop, tablet of smartphone).

Waarom is responsiveness belangrijk? Een paar cijfers:

  • 28% van alle sollicitanten gebruikt het mobiele apparaat om te zoeken naar werk;
  • Onder jongeren tussen 18 en 29 jaar is dit aantal zelfs 53%;
  • 50% van de mobiele banenzoekers gebruikt hun smartphone om een sollicitatieformulier in te vullen;
  • 47% van de mobiele banenzoekers ondervindt problemen bij het lezen van mobiele baan-gerelateerde content.

Het voordeel van een responsive site is dat het design ook op mobiele apparaten goed wordt weergegeven. Hierdoor werkt mobiel solliciteren een stuk prettiger.

Een andere reden om voor een responsive website te kiezen is dat ‘mobile friendliness’ sinds 2015 een ranking factor van Google is. Om een goede ranking in de zoekmachine te behalen, moet je site dus wel responsive zijn. Dit ziet er zo uit:

Zelftest

Check via de Google Mobile-Friendly test ook of jouw site responsive is. Voer de pagina-URL in om meteen te zien hoe je pagina het doet.

Hoe gebruiksvriendelijk is je carrière-website?

Benieuwd hoe jouw organisatie op dit onderwerp scoort? Gebruikerservaring is een van de 5 onderwerpen van de ‘Carrière-website checklist’. Beantwoord de vragen uit de checklist, verbeter waar nodig en verhoog de kwaliteit van je aannames. 

Als je de test hebt afgerond ontvang je het bijbehorende whitepaperCarrière-website checklist‘, vol met achtergrondinformatie en praktische voorbeelden.Screen Shot 2017-01-06 at 09.06.17

Meer blogs